【転職実体験/新卒失敗談】会社を辞める時に絶対してはいけないこと

新卒一社目の転職

こんにちは。ナユタローです。

今回は、「会社を辞める時に絶対してはいけないこと」を、私の新卒一社目の失敗談を参考にしながらお話しします。

私はこれまで五社以上で働いており、20代・30代・40代全てで転職して、年収アップしています。

ナユタロー

全て実体験に基づきます

 

会社を辞める時に絶対してはいけないこと

結論から話します。

「会社を辞める時に絶対してはいけないこと」は、

辞めると決めてから、仕事への態度を変えること

になります。

残り時間が辛いものになり、大切なチャンスも失う

私は新卒一社目でこれをやってしまい、残りの時間が地獄の日々になりました。

また、その後の人生で活かせるはずの大切なチャンスも失いました。

今回は、私の実体験を元に説明します。

ナユタロー

新卒一社目で失敗しました

実体験/新卒一社目失敗談

退社日までの期間が長かった

私は、新卒で入社した会社を、半年ほど働いた時点で辞める決意をしました。

その後、半年間さらに働いて、ちょうど一年で退社しました。

辞めると決めてからの態度

辞める決意をするまでは、前向きに仕事に向き合っていました。

先輩上司には従順に教えを乞うて、真摯に仕事に向き合いました。

しかし、辞めることを決意してから、同じように振る舞うことが私にはできませんでした。

彼らに対して、嘘をついているような気持ちになったからです。

地獄の日々

後ろめたい気持ちになってしまった私は、それまで同様に前向きに仕事することができなくなりました。

私は徐々に口数が少なくなり、コミュニケーションができなくなっていきました。

そこからは本当に地獄でした。

コミュニケーションできない私は、部署では問題児扱いされました。

上司や先輩は、私に冷たく当たるようになりました。

一部の親切な先輩は、それでも私に対して丁寧に接してくれて、それはそれで申し訳ない気持ちになりました。

最悪の去り際

働いてもうすぐでちょうど一年というところで、退職願を出すことにしました。

上司と私との関係は完全に破綻していたので、私は更に上の部長に退職願を提出しました。

この行為が決定打になりました。

上司はそれから退社日まで目も合わさなくなり、最終日も話すこともありませんでした。

失敗から学んだ一番大切なこと

ナユタロー

辞めると決めてから一番大切なこと

  • 会社を辞めることは悪いことではない
  • 上司先輩の新人教育はあくまで仕事
  • 最後まで誠意を持って働く

会社を辞めることは悪いことではない

当時私は、辞めるという意思でいることが、周りの人間に対して悪いことである、という気持ちになりました。

しかし実際のところは、

会社を辞めること自体、何も悪いことではない

ということです。

誰しも職業選択の自由があります。

私は五社以上経験がありますが、多くの自己都合退職者を見てきました。

会社を辞めることは、別に珍しくもなんともありません。

上司先輩の新人教育はあくまで仕事

辞めること自体は悪くないとしても、上司先輩に対する申し訳なさはどうでしょう。

確かに、彼らは辞める予定の人間に教えているつもりではないはずです。

しかし重要な点は、

新人教育は彼らの仕事であり、それで彼らは給料をもらっている

ということです。

親切な上司先輩はいるかもしれませんが、あくまで彼らは仕事だからそれをしているのです。

最後まで誠意をもって働く

上記を踏まえた上で、一番重要なことは、

辞めると決めても、退社日までは誠意を持って仕事に向き合う

ということです。

退社するまでは、社員であり、給料をもらっています。

結果的に退社するとしても、在籍している限り、仕事に対して前向きな態度を示しましょう。

ナユタロー

色々なものが得られます

辞めると決めても、態度は変えず、前向きに

私はこの新卒の経験を踏まえ、二社目以降は行動を改めました。

辞めることが決まっていても、仕事に対する姿勢は変えず、前向きに働きました。

その結果、これらのものが得られました。

  • 次社以降にも続く人間関係
  • 客観的な周りからの意見
  • そこでしかできない仕事の経験

特に、この中の「次社以降にも続く人間関係」に関しては、別の記事で詳細を書きました。

いずれ辞める会社であっても、残り時間の過ごし方で、人生が変わると言っても過言ではありません。

せっかく入った会社ですので、チャンスを生かして、次へ繋げましょう。

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